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獵頭公司如何讓候選人通過試用期？

獵頭顧問從中作為一個牽橋搭線的作用，但也不可忽視這小小的作用，在候選人入職之后，獵頭顧問越應(yīng)該發(fā)揮自己的作用，去幫助候選人通過試用期，這里說的幫助只是在難題的解答上，或者是思維的引...

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關(guān)于獵頭公司的運作模式介紹

獵頭公司和簡單的中介公司有很大不同。獵頭公司不對個人進行收費，中介公司誰需要對誰收費，個人要找工作就對個人收費，企業(yè)找人就向企業(yè)收費，做的層次比較低；獵頭公司是向企業(yè)收費。如果向個...

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聊聊獵頭應(yīng)該如何把握好職場機會？

1、獵頭要善于捕捉和辯析信息。職場信息包羅萬象，哪些信息是為我所需和符合個人職業(yè)發(fā)展的，要做到“心中有數(shù)”；2、要了解和判斷職場趨勢的變化，以“...

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分享和獵頭打交道時哪些事情不能做？

以下是一位獵頭公司給的建議，以下8件事不要做：1、不要表現(xiàn)得盛氣凌人。即使你很忙，也應(yīng)該抽點時間跟獵頭顧問聊聊，或是給他們回個電話。即使你對他們提供給你的職位不滿意，或者你有越好的...

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專業(yè)獵頭公司解析：新能源行業(yè)的求職現(xiàn)狀

近些年，“新能源”一詞頻繁走進大眾視野，而新能源行業(yè)也是備受矚目。隨著國家經(jīng)濟不斷發(fā)展，政府對于環(huán)境保護愈發(fā)重視。于是，國家對新能源企業(yè)給予了大力的政策扶持...

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怎樣避免因候選人后悔離職而掉單？

獵頭招聘在鎖定候選人之后，候選人向原公司提出離職并不代表單子一定會成。如果候選人能力強，那么企業(yè)的HR和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一定會采取各種挽留措施，比如以升職加薪等為籌碼，勸說候選人不要離職。...

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